[not to apply] Store Manager (electrónico/a de consumo)

Comercial y Marketing

Vitoria-Gasteiz, Álava

¿Tienes experiencia en roles como Store Manager en tiendas de electrónico/a de consumo? ¡Esta es tu oportunidad!


Desde LHH Recruitment Solutions estamos en búsqueda de un perfil como Store Manager para una importante marca internacional líder en la venta de artículos de electrónico/a de consumo, con base en Vitoria.


Reportando al Responsable Regional, este perfil será el/la encargado/a de la gestión de un equipo de 5-10 personas y sus principales funciones serán:


+ Funciones:


- Gestión de facturación de la tienda e indicadores (KPIs)


- Desarrollo de planes de acción para garantizar el rendimiento económico y rentabilidad.


- Gestión del flujo de mercancías y la aplicación de procedimientos de seguridad y protección de acuerdo con nuestro concepto


- Gestión y motivación de equipo (Entre 7-10 colaboradores)


- Seguimiento de cuenta de resultados y cumplimiento de objetivos


 


+ Experiencia requerida:


- Más de un año de experiencia en gestión de tiendas y funciones similares


- Experiencia en sector de electrónico/a de consumo


- Perfil con dotes de liderazgo y que le guste trabajar en equipo, hacer seguimiento y entrenamiento a los colaboradores


- Experiencia en gestión de equipos de ventas


 


+ Se ofrece:


- Contrato indefinido


- Condiciones salariales de Fijo + Variable de entre 30-40K anuales


- Beneficios sociales


-Oportunidad profesional estable en empresa multinacional líder en el sector, con posibilidades de crecimiento y mejora a largo plazo.

Ref INT_793597C84FA5F3BD253780A450B7A6A2

[not to apply] Store Manager (electrónico/a de consumo)

Comercial y Marketing

Vitoria-Gasteiz, Álava

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Desde LHH Recruitment Solutions estamos en búsqueda de un perfil como Store Manager para una importante marca internacional líder en la venta de artículos de electrónico/a de consumo, con base en Vitoria.


Reportando al Responsable Regional, este perfil será el/la encargado/a de la gestión de un equipo de 5-10 personas y sus principales funciones serán:


+ Funciones:


- Gestión de facturación de la tienda e indicadores (KPIs)


- Desarrollo de planes de acción para garantizar el rendimiento económico y rentabilidad.


- Gestión del flujo de mercancías y la aplicación de procedimientos de seguridad y protección de acuerdo con nuestro concepto


- Gestión y motivación de equipo (Entre 7-10 colaboradores)


- Seguimiento de cuenta de resultados y cumplimiento de objetivos


 


+ Experiencia requerida:


- Más de un año de experiencia en gestión de tiendas y funciones similares


- Experiencia en sector de electrónico/a de consumo


- Perfil con dotes de liderazgo y que le guste trabajar en equipo, hacer seguimiento y entrenamiento a los colaboradores


- Experiencia en gestión de equipos de ventas


 


+ Se ofrece:


- Contrato indefinido


- Condiciones salariales de Fijo + Variable de entre 30-40K anuales


- Beneficios sociales


-Oportunidad profesional estable en empresa multinacional líder en el sector, con posibilidades de crecimiento y mejora a largo plazo.

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